马堤乡2025年法治政府建设工作报告

马堤乡2025年法治政府建设工作报告

2025年，马堤乡在市、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，严格对标《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》要求，认真落实《龙胜各族自治县法治政府建设实施方案（2022—2025年）》《中共龙胜各族自治县委员会全面依法治县委员会2025年工作要点》等部署，围绕“职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、智能高效、廉洁诚信、人民满意”的法治政府建设目标，统筹推进严格执法、公正司法、全民守法，多措并举强化法治宣传教育，扎实落实各项法治建设任务，推动法治政府建设取得阶段性成效。现将具体工作情况报告如下：

一、主要工作举措及成效

（一）强化组织领导，压实法治建设责任

始终坚持党对法治政府建设的全面领导，将法治建设纳入乡党委、政府年度重点工作和绩效考核体系，与中心工作同部署、同推进、同考核。研究制定《马堤乡2025年度法治政府建设工作要点》，明确工作任务、责任分工和时间节点，构建“党政主要负责人负总责、分管领导具体抓、领导小组统筹协调、各部门协同联动”的工作格局。全年召开法治政府建设专题党委会议4次，研究解决执法规范化、普法阵地建设等重点问题6个，层层传导压力，确保各项任务落地见效。

（二）深化普法宣传，厚植法治社会根基

聚焦全民守法目标，创新普法方式，推动法治理念深入人心。

1. 节点集中宣传精准发力：依托“4.8敬牛节”民族特色节日、“4.15”国家安全教育日、“6.26”国际禁毒日、“12·4”国家宪法日等关键节点，开展宪法、民法典、反有组织犯罪法等法律法规宣传活动12场，重点围绕扫黑除恶、禁毒反诈、养老诈骗治理、反邪教等群众关切领域，发放宣传资料5000余份，覆盖群众3000余人次，有效提升群众守法用法意识。

2. “法律七进”活动走深走实：深入推进法律进乡村、进学校、进企业，通过“法治大讲堂”“普法小故事巡讲”等形式开展宣讲20余场，累计受教育1000余人次。充分发挥法治副校长作用，邀请派出所、司法所负责人为马堤乡中心校师生开展未成年人保护、防电诈、反邪教等专题讲座3场，其中针对性开展普法教育活动1场，为青少年扣好法治“第一颗扣子”；同步完善乡村法治文化阵地，在3个行政村打造法治文化宣传栏，营造“抬头见法、遇事找法”的浓厚氛围。

（三）压实第一责任，规范行政权力运行

乡党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，将法治思维和法治方式贯穿工作全过程，推动行政行为全面纳入法治轨道。

1. 严把行政决策关口：健全重大行政决策程序机制，严格落实终身责任追究制和责任倒查机制，全年召开重大行政决策合法性审查会议8次，对乡村建设项目审批、集体资产处置等事项进行合规审核，确保决策科学合法。规范行政执法行为，严格执法人员资质管理，监督行政处罚案件按程序办理立案、调查、结案等流程，全年办理行政执法案件15件，无程序违法或行政复议撤销情况。

2. 深化政务公开透明：健全依法行政制度体系，强化“用制度管权、按制度办事、靠制度管人”机制，通过政务公开栏、微信公众号等渠道，规范公开行政审批、便民服务、财政收支等政务信息120余条，主动接受社会监督，保障群众知情权和监督权，行政权力运行透明度持续提升。

3. 提升矛盾化解效能：坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善“信访+调解+法治”多元纠纷化解机制，落实重点信访案件领导包案制，深入践行“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”理念。2025年累计排查各类矛盾纠纷21件，成功化解18件，调处成功率达85%，其中邻里纠纷、土地权属纠纷等基层常见矛盾化解时效平均缩短30%，群众依法维权、理性表达诉求的意识显著增强，全乡信访形势持续平稳向好。

二、存在的问题与不足

1. 法治队伍建设仍有短板：部分法治工作人员（含村级法治联络员）专业知识储备不足，处理复杂法律问题、应对行政争议的实践能力有待提升，系统化培训力度需进一步加大。

2. 普法宣传质效有待提升：农村地区普法形式仍以传统宣讲、发放资料为主，针对性、互动性不足，对老年人、留守儿童等特殊群体的普法覆盖不够全面，未能完全契合农村群众实际需求。

3. 基层调解能力亟待加强：部分村级调解组织力量薄弱，调解员专业素养和工作积极性不高，对复杂矛盾纠纷的化解能力不足，规范化调解流程落实不够到位。

三、2026年工作打算

（一）聚焦能力提升，建强法治工作队伍

持续深入贯彻习近平法治思想学习贯彻，创新学习形式，通过专题培训、案例研讨、跟班学习等方式，全年计划开展法治学习培训不少于6次。重点加强执法人员、村级“法治带头人”“法律明白人”队伍建设，邀请法律专家、资深法官开展实战化培训4场，提升队伍专业素养和依法行政、矛盾调解实战能力。

（二）聚焦源头治理，深化基层法治治理

健全“党建统领+四治融合”治理体系，升级矛盾纠纷全链条化解机制。加强网格规范化建设，开展网格员法治业务培训3次，提升隐患排查、初期调解能力；优化村级调解组织架构，建立调解员激励机制，定期开展调解案例交流，推动矛盾纠纷“发现在早、化解在小、处置在萌芽”，力争矛盾纠纷调处成功率提升至90%以上。

（三）聚焦精准普法，营造浓厚法治氛围

全面落实“谁执法谁普法”责任制，构建常态化普法机制。创新普法方式，推出“民族语言普法微视频”“田间地头普法小课堂”等特色载体，针对老年人、青少年等群体开展定制化普法活动；升级乡村法治文化阵地，新增2个村级法治文化角，充分发挥“法治带头人”“法律明白人”一线普法作用，推动形成尊法学法守法用法的社会风尚，为乡村振兴提供坚实法治保障。

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